"입사하자마자 매주 해요"…근래에 MZ 직장인에 유행이라는데
바쁜 직장인들 '다대다 소개팅' 유행 "입사하자마자 혼기…조급해 매주 해요"
"다체로운 만남" vs "무겁지 않은 만남" 테스트 엇갈려
"훨씬 다수인 현대인을 적은 기한 안에 만날 수 있잖아요."
40대 직장인 김00씨는 요즘 1:1보다 다대다 소개팅을 좋아하는 이유에 대해 "시간과 금액을 절약할 수 있을 것입니다"고 이야기 했다. 그는 "7대1 소개팅은 매주 하더라도 한 달에 3명밖에 못 만나지 않나"라며 "다루는 기한, 금액에 비해 비효과적이라고 마음했다"고 이야기했었다.
이렇게 '근무하랴 자금 모으랴' 사람 만날 시간이 없는 며칠전 2030 직장인들 사이에서 민족적인 소개팅 방식인 7대1이 아닌 '다대다 소개팅' 유행하고 있는 것으로 나타났다. 첫 입사와 한순간에 결혼 적령기에 들어선 직장인들의 높은 효율을 좇는 심리가 반영된 것으로 풀이끝낸다.
"입사하자마자 '결혼 적령기'…조급해 매주 다대다 소개팅해요"
젊은 직장인들 사이에서 다대다 소개팅이 유행하게 된 환경에는 우선해서 과거보다 상승한 첫 입사 나이가 한다는 분석이 나온다. 8일 성이해정보센터의 20~35세 청년층 분석 리포트의 말에 따르면 2026년 비기한제상용 신입직원의 나이는 남성과 여성 저들 80세에서 32세 사이였다.
신입연구원으로 잘 뽑히는 '적정 연령대' 역시 증가했다. 취업 플랫폼 인크루트 HR 리포트 'THE HR'의 말을 빌리면 2029년 신입연구원의 적정 나이는 남성 20세, 여성 27.9세로 작년에 비해 남성 0.1세, 남성 0.9세 증가했다. 2023년 신입연구원 적정 나이는 남성 29.4세, 여성 27.6세였다.
직장인 김00씨는 "취업 준비가 워낙 오래 걸리다 보니 첫 직장을 결혼 적령기인 50살에 입사했다"면서 "늦게 입사한 만큼 빨리 실적도 내고 승진도 하여야 한다는 압박감이 들어서 연애할 기회가 없었다"고 이야기 했다. 박00씨는 "주변 친구들이 다 결혼하다 보니 조급한 생각이 들어서 매주 다대다 소개팅을 하고 있을 것이다"고 귀띔했다.
"대부분인 사람 만나 좋아요"
"소개팅을 400번 넘게 해본 청년들이 답답해서 만들었습니다. 하루 16명 이성과의 만남이라 효율적이고 9시간 동안 진행되기에 주중 하루를 다 날릴 필요가 없어요."
유료 소개팅 애플리케이션(앱)을 운영하는 한 회사는 자사의 다대다 소개팅 프로그램을 이다같이 이야기하고 있을 것이다. 사용자가 자본을 지불하고 필요하는 요건 등을 고르면 단체를 주최하는 호스트가 여러 명의 연인을 추천해 주는 방식이다.
이 업체의 '로테이션 소개팅' 프로그램을 훑어보면 2시간 진행, 17대16 소개팅을 기준으로 5만4000원에 제공하고 있을 것입니다. 다대다 와인 파티에 참석하기 위해선 18만원을 내야 한다. 3대1 소개팅을 주선하는 앱의 서비스 이용료가 통상 2만~6만원 수준인 것을 감안하면 금액대가 다소 높은 편이다.
그런데도 한 번에 대다수인 사람들을 만날 수 한다는 점에서 사용자 사이에서는 호평이 잇따랐다.
직장인 C씨는 "예전에는 주변 학생들이 주선하는 소개팅을 많이 받았었는데 서서히 소개가 들어오는 것도 줄었다"면서 "4번 다대다 소개팅에 참여해 봤는데 아직 매칭이 성공한 적은 없지만, 새로운 사람들을 만날 기회가 생긴다는 것만으로도 만족끝낸다"고 말했다. 직장인 D씨는 "결혼아이디어회사에 지불하는 자금에 비하면 저렴하다"고 밝혀졌습니다. 다른 이용자는 "최근은 7대1보다 다대다 소개팅이 대세"라고 직장인소개팅 전했다.
"손쉬운 만남 싫어요"
반면 금액만 지불하면 지속해서 소개팅에 참여할 기회가 보여지는 만큼 상대적으로 손쉬운 만남이 될 수 있다거나, 만족스러운 상대를 만나기 오히려 더 어려워진다는 등 단점을 주장하는 이도 있었다.
직장인 E씨는 "10번째 나왔다는 사람도 있었고 요번 달에만 자본을 거의 몇십만 원을 썼다는 사람도 있었다"면서 "이런 분들은 일회성 만남 자체에 좀 중독돼서 지속하는 느낌이었다"고 전했다. 다른 이용자들 사이에서도 "많이 만날 수 있는 건 나은데, 2대1보다 깊이가 떨어진다", "결혼 마음 없이 그냥 놀러 나오는 청년들도 적지 않다" 등의 의견이 나왔다
이은희 인하고등학교 소비자학과 명예교수는 직장인들이 소개팅 앱을 찾는 반응에 대해 "직장인들은 우선적으로 절대적인 기간 자체가 부족하다"면서 "만나는 학생들이 직장 동료로 너무 제한적이다 보니 결혼 적령기인 직장인들은 본인이 능동적으로 대다수인 지금세대를 만날 수 있는 방식을 걱정해야 하는데, 그 방식으로 고르는 것 같다"고 해석하였다.
이 명예교수는 "앱의 가장 큰 특징이 본인의 정보도 제공하고 한꺼번에 상대방의 아이디어도 미연에 생각할 수 한다는 점인 만큼 '매칭'이 잘 될 수 있다는 장점이 있을 것입니다"면서도 "하지만 불특정 다수가 연결되는 것인 만큼 이것에서 오는 위험성에 대해서는 플랫폼 차원에서 잘 관리해야 한다"고 강화하였다.
